培训现场
10月21日，恩平市人力资源和社会保障局联合江门市新世纪安全教育培训中心，在恩平市全圣陶瓷有限公司开展消防应急演练暨工伤预防培训，以“实操教学+互动体验”模式，为企业管理人员及职工送上“职业安全大礼包”，助力构建“预防、补偿、康复”三位一体的工伤保险制度体系。
培训现场
培训现场，教学专家聚焦安全生产核心需求，通过理论讲解与实操演练相结合的方式层层深入。消防安全知识环节，专家结合企业车间场景拆解火灾隐患排查要点，用真实案例警示违规操作风险；应急救援体验中，职工们亲手操作灭火器、模拟火场逃生路线，直观掌握应急处置技巧；心肺复苏与海姆立克急救法教学则采用“手把手”指导模式，从动作标准到力度控制逐一纠正，确保参训人员能熟练运用急救技能。整场培训互动频繁，问答环节气氛热烈，实现了“知识性、趣味性、教育性”的有机融合。据悉，恩平市人力资源和社会保障局近年来始终以减少事故伤害和职业病危害为目标，通过多样化宣传培训手段，持续强化企业安全生产主体责任和职工自我防护意识。此次走进企业开展定制化培训，正是将工伤预防理念从“被动宣传”转为“主动服务”的具体实践，有效提升了企业工伤预防管理能力和职工应急处置水平。
应急救援体验培训
心肺复苏培训
近年来，恩平市人社局以减少事故伤害和职业病危害为目标，多样化开展工伤预防宣传培训，切实提升企业和职工的工伤预防意识和能力，上好“职业安全的重要一课”。
消防安全理论知识培训
下一步，恩平市人力资源和社会保障局将坚持“民生为本，预防为先”理念，进一步提高政治站位、细化服务措施、凝聚社会力量，持续深化工伤预防宣传培训工作，通过常态化警示教育和实操演练，为职工职业健康安全筑牢“防护墙”。
